1月24日-25日，公司分别在双福基地和珞璜基地组织开展了2023年度中层管理人员述职测评会。
      会上，述职人员以简洁的文字和直观的数据配图，分别从2023年履职情况、工作亮点、存在问题、2024年工作目标举措等方面进行现场述职述廉并接受考评。
      李林董事长作了总结讲话，他首先肯定了述职同志2023年工作总结详实、查找不足直击要点，2024年目标信心足、举措实，同时指出了存在的问题和不足，并提出工作要求：一是按照机电集团“5421”行动指南，以“五个重塑”为抓手，紧扣公司2024年目标任务，进一步梳理工作清单，制定行动方案，落实落细各项举措；二是持续保持学习的状态，不断提升岗位履职能力，解决本领恐慌；三是坚持定好位、履好职，以实现公司连续十二年稳定增长的实干实绩，为机电集团高质量发展作贡献。
       公司班子成员、全体中层管理人员、分（子）公司职工代表参会。